绿野仙踪，一种轨迹 http://www.lvye.org/GUIJI/ zh-CN 绿野仙踪，一种轨迹，从何处来，向何处去。。。 绿野仙踪，一种轨迹，从何处来，向何处去。。。 http://www.lvye.org/modules/blog/admin.php?key=GUIJI ****驴志总导航**** http://www.lvye.org/GUIJI/c_1 http://www.lvye.org/GUIJI/c_2 ――独立思考，立此存照―― http://www.lvye.org/GUIJI/c_3 一、绿野的组织定位：非营利组织 http://www.lvye.org/GUIJI/c_4 二、绿野的社会定位：消费者立场 http://www.lvye.org/GUIJI/c_5 三、绿野的行为模式：边界多多靠自律 http://www.lvye.org/GUIJI/c_6 四、绿野的历史：心理脱贫者的娱乐选择 http://www.lvye.org/GUIJI/c_7 五、绿野的文化：公益志愿者的信任与热爱 http://www.lvye.org/GUIJI/c_8 六、绿野的组织模式：分类认同与制衡 http://www.lvye.org/GUIJI/c_9 七、绿野的管理：坚守自由与自助 http://www.lvye.org/GUIJI/c_10 http://www.lvye.org/GUIJI/c_11 ――乱评―― http://www.lvye.org/GUIJI/c_13 http://www.lvye.org/GUIJI/c_15 ――绿野无疆界，一个玩家的新冒险―― http://www.lvye.org/GUIJI/c_16 http://www.lvye.org/GUIJI/c_17 ――辑要：绿野人论绿野―― http://www.lvye.org/GUIJI/c_18 一、 http://www.lvye.org/GUIJI/c_19 二、 http://www.lvye.org/GUIJI/c_20 三、 http://www.lvye.org/GUIJI/c_21 四、 http://www.lvye.org/GUIJI/c_22 五、 http://www.lvye.org/GUIJI/c_23 http://www.lvye.org/GUIJI/c_24 http://www.lvye.org/GUIJI/c_25 /modules/blog/data/theme/css/lvye.css /modules/blog/data/theme/calendar/blue.css 2006-03 http://www.lvye.org/GUIJI/m_200603 2005-06 http://www.lvye.org/GUIJI/m_200506
七、绿野的管理：坚守自由与自助 http://www.lvye.org/GUIJI/c_10 （41）所谓可行性 http://www.lvye.org/GUIJI/b_14122
[建议] 绿野能不能限制一下每个月去某个地方、走某个路线的队伍个数？[584]
上邪
05-09-06 15:37:09

－－－－－－－－呵呵，这帖子是就沉底了呢，还是说会有高层提交到桌面上去讨论下子？－－－－－－－－[0]
上邪
05-09-07 20:36:28


主题
其实：）
作者 无疆界
时间2005-09-08 06:53:48
http://www.lvye.org/modules/lvyebb/viewtopic.php?post_id=1272817&id=develop&view=1

很早以前就有人提过类似建议
但至今没有形成共识与可行的操作方案
只能认为是条件还不成熟吧
其实跟很多领域一样
一个提议者觉得很棒的建议
要想获得大多数人共识、特别是上升到操作层面
通常总有很长的过程的
不论在绿野、还是在社会生活中，这其实都是最正常的
慢慢玩好了，只要自己还有心情：）



不会有“可操作”那一天的[0]
流云05-09-08 08:51:44

如果真是你说的这种情况
无疆界2005-09-08 10:48:00

那就只能是建议本身的问题了

 0 http://www.lvye.org/GUIJI/b_14122 http://www.lvye.org/userinfo.php?uid=57761 无疆界 Wed Mar 8 9:30:47 CST 2006 09:30:47 2006-03-08 七、绿野的管理：坚守自由与自助 http://www.lvye.org/GUIJI/c_10 （40）提问题只是第一步 http://www.lvye.org/GUIJI/b_14121
你回答了我一个问题，但还有一个更重要的问题你没有回答[796]
痛改前非续集06-02-22 21:52:26


参考这个
无疆界2006-02-23 10:50:26
http://www.lvye.org/modules/lvyebb/viewtopic.php?view=1&post_id=1422271

提问题只是第一步。
评价人不如研究事，提意见不如亮观点，喊口号不如提方案，而方案只有作为提案经过表决才有效力才可能被执行
当然，表决之后呢？一个可能是没有落实，要监督；一个可能是并不实用，要改进――于是，又一个意见/方案/提案的过程开始了
在绿野这样没有营利动力的纯粹自助式管理的地方，每一次过程，每一个步骤，都不容易，还别提总有搅局的了
呵呵，慢慢玩儿吧


规则与程序， 呵呵
杜帮2006-02-22 17:50:20


感性与理性
无疆界2006-02-23 10:20:15
http://www.lvye.org/modules/lvyebb/viewtopic.php?view=1&post_id=1422230

我还是那个想法，给一个进程下结论、不如参与这个进程，仅仅关注评价个人、建设性差点儿
――绿野，不属于任何人，发挥你自己的影响力好了，光说人、光说别人有什么用？
 1 http://www.lvye.org/GUIJI/b_14121 http://www.lvye.org/userinfo.php?uid=57761 无疆界 Wed Mar 8 9:30:11 CST 2006 09:30:11 七、绿野的管理：坚守自由与自助 http://www.lvye.org/GUIJI/c_10 （39）合作机制（2） http://www.lvye.org/GUIJI/b_14120
――――我所理解的绿野管理者之间的合作是这样的：
每个人都是独立自主的，别人可以建议、但不能强迫。
例如我的意见，FANEL认为不妥就不执行好了；
如果高山认为可取，他也许会执行；
如果紫铜、舵主认为可取，他们也许会执行；
甚至如果所有有权限的人，都不执行，那么反过来只能说明我的个人意见大家暂时还不接受！
那么我或者可能改变观点，或者可能在以后依然会坚持
――在绿野，每一个人都是自由而自助的！
除了铁杆茶社的决议必须遵守，其他都完全可以自主决策

举一个例子――去年0时光0封一堆人黑名单1年，量刑过重，建设斑抗议不断，维护斑与管理小组也不断劝说他减刑，但他宁可被弹劾、也坚持个人意见，确实谁也不能把他怎么样
再举一个例子――我04年10月、11月就提出建议扩大铁杆、通过绿野基本原则的提案，但没有人支持、甚至多次被指责为阴谋家什么的，但到了06年，我很高兴地发现大家逐渐地接受了我的建议，现在正在扩大铁杆、通过绿野基本原则？
总之，绿野志愿服务的基础就是自愿，斑竹的服务对象是全体网友、而不是管理小组，维护搬里都是为大家服务的人，虽然对具体问题会有不同看法，但应该是有合作基础的

 0 http://www.lvye.org/GUIJI/b_14120 http://www.lvye.org/userinfo.php?uid=57761 无疆界 Wed Mar 8 9:29:22 CST 2006 09:29:22