其实所谓的规划，无非是向着高薪、年纪越大越值钱方面去奔，而换工作对我来说有点遥远了，一份工打了两年，周围的同事、合作的同事越来越熟悉了，像是揉进了生命的一部分，而要舍弃这一部份就是所谓的勇敢么？ 两年前，为了走长线给自己放个大假，不惜辞了工作，副总多次请吃挽留，给我分析未来、职业规划、甚至细微到英文的培训课程，讲述了一个和我类似的同事的故事，说服我人生要稳定、有方向并连续的阶梯型发展。回头想象他固然是为了他自己，但是也是站在我的角度考虑问题的。 而现在呢，似乎面临着同样的问题，而我却多了很多的顾虑，一直感觉疯玩傻闹的自己只是考虑到自己的快乐，哪有替父母安排过什么出行计划？是亏欠，就是亏欠，所有的能力都只是满足了自己。朋友的旅行社有一个不错的出行路线，新马泰十天，价格也合理，想着尽快替父母办了护照，让他们也出去放松一下，可是老爸一直是老妈嘴里的“母狼不出窝”，就是执着着要守着家，也许有个棋盘、台球桌、他的几条小破鱼儿、几个老友就是他的世界了，每天几乎不会出了家之外的方圆5里。看着妈妈的期盼和向往、被我勾起的欲望，我答应她陪她一起去，这样照顾起来比老爸应该更周到些。 部门从去年七月份起就一直忙忙碌碌，浑浑噩噩，兼着自己的工作不说还有部分认证的活计，2个助手竟然连着怀孕生娃娃，让我怀疑自己的人生怎么不这么顺畅？4月8为期一周的正式认证活动就是启动了，我推了推打算出行的计划想着4.21号出发，赶上5.1回来也可以修正一下，我在公司两年的合同将于4.30到期，如果工作与出行冲突，这真是无法预计的，我对老妈的承诺就又要落空了，得跟老大谈谈了，周例会上老大说了老总直接邮件各部门总监、经理，今年不加薪、不进人，可见经济危机下的大环境如何了！ 实话说，本来想合同到期前和老大提提加薪，这一没戏了，感觉还是挺灰心的，对未来又不敢太多奢望，呵呵，真是风箱里的耗子一般，进退两难了！ 多种可能性吧，一，先跟老大沟通一下，如果认证顺利，请假，年假+事假!陪老妈出去耍撒！ 二，沟通认可了，但是认证工作不顺利，要收拾残局，合同到期，陪老妈出去耍撒！ 三，沟通就被枪毙，因为未知原因，但是合同到期，陪老妈出去耍撒。 合同到期了也简单，在找呗，如果经济危机大潮来临，找不到工作，就找人结婚生孩子，蜗居2年！